Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!HR administrativni vodja
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo HR administrativnega vodjo, ki bo odgovoren za učinkovito upravljanje kadrovskih in administrativnih funkcij v našem podjetju. Kandidat bo imel ključno vlogo pri razvoju in implementaciji kadrovskih politik, postopkov in programov, ki podpirajo strateške cilje podjetja. Odgovorni boste za nadzor nad zaposlovanjem, usposabljanjem, razvojem zaposlenih ter zagotavljanjem skladnosti z delovno zakonodajo. Poleg tega boste skrbeli za administrativne naloge, kot so upravljanje plač, evidenc zaposlenih in drugih kadrovskih dokumentov. Idealni kandidat bo imel odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti ter sposobnost dela v dinamičnem okolju. Če imate izkušnje na področju kadrovskega upravljanja in iščete priložnost za rast v vodstveni vlogi, vas vabimo, da se prijavite.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvijanje in implementacija kadrovskih politik in postopkov.
- Nadzor nad procesom zaposlovanja in selekcije.
- Organizacija in izvedba usposabljanj za zaposlene.
- Upravljanje plač in kadrovskih evidenc.
- Zagotavljanje skladnosti z delovno zakonodajo.
- Svetovanje vodstvu glede kadrovskih vprašanj.
- Upravljanje odnosov z zaposlenimi.
- Priprava poročil in analiz kadrovskih podatkov.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma iz kadrovskega menedžmenta ali sorodnega področja.
- Vsaj 5 let izkušenj na področju kadrovskega upravljanja.
- Odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti.
- Poznavanje delovne zakonodaje.
- Izkušnje z upravljanjem plač in kadrovskih evidenc.
- Sposobnost dela v dinamičnem okolju.
- Sposobnost reševanja konfliktov.
- Znanje uporabe kadrovskih informacijskih sistemov.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kako bi opisali svoj pristop k upravljanju kadrovskih funkcij?
- Katere izkušnje imate z razvojem kadrovskih politik?
- Kako zagotavljate skladnost z delovno zakonodajo?
- Kako se spopadate s konflikti med zaposlenimi?
- Kakšne so vaše izkušnje z upravljanjem plač?